Zaradi diskriminacije pri božičnicah bi lahko prišlo do nekaterih ukrepov
Ljubljana, 21. decembra - Več podjetij pri izplačilu božičnice diskriminira zaposlene zaradi njihovega zdravstvenega stanja, starševstva, nosečnosti in spola, so ugotovili zbrani na seji komisije DZ za peticije, človekove pravice in enake možnosti.
Ljubljana, DZ.
Poslanec Levice Primož Siter.
Foto: Tamino Petelinšek/STA
Arhiv STA
Primož Siter je v imenu Levice kot predlagateljice seje opozoril na razliko med nagrado za delovno uspešnost posameznika, ki jo ta lahko prejme za svoje delovne rezultate, in poslovno uspešnost podjetja, ki pripada vsem zaposlenim, merila zanjo pa morajo biti skladna z zakonodajo.
Zagovornik načela enakosti Miha Lobnik je doslej prejel 14 predlogov za obravnavo zatrjevane diskriminacije, upravičenih jih je bilo devet, trije postopki še tečejo.
Poslanci so zato z ministrstvom za delo uskladili predloge ukrepov, tudi v smeri izboljšave zakonskih določb, a o njih zaradi nesklepčnosti še niso uspeli glasovati.