Uporabniško ime
Geslo

Še nimate uporabniškega imena in gesla?
Registrirajte se.

Pomoč

Šesturni delavnik - da ali ne?

Ljubljana, 24. avgusta - Tudi v Sloveniji se pojavljajo ideje o skrajšanju delovnega časa. Posebej sta jih spodbudili podjetji Donar in Plastika Skaza, ki sta se odločili za šesturni delavnik, pri tem pa ohranili višino plač.

Ljubljana.
Ura, čas.
Foto: Anže Malovrh/STA
Arhiv STA

Direktor podjetja Matej Feguš je pojasnil, da je ideja zorela kar nekaj časa, izvedli pa so jo aprila lani. Kot je poudaril, so pred uvedbo šesturnega delavnika ugotavljali, da prava učinkovitost traja največ šest ur. Po več kot letu dni se je izkazalo, da so imeli prav. Zaposleni so prej doma, več časa imajo za družino, manj imajo težav, posledično pa so v službi bolj natančni. Odnosi so se izboljšali in delavci so bolj zadovoljni, je dodal.

A nekateri delodajalci opozarjajo, da ima lahko to tudi negativne posledice, in sicer predvsem višje stroške. Sindikati so navdušeni, a se zavedajo določenih omejitev.

mrn/uk/uk
© STA, 2019